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第62章 扎根遗忘与希望之光（第3页）

勘探结果喜忧参半。好消息是，在行星赤道附近一片巨大的山脉地下，发现了一个规模庞大的天然溶洞群，结构稳固，易于隐蔽和防御，是建立主基地的理想地点。同时，周边小行星带富含多种稀有矿物，资源潜力巨大。坏消息是，行星表面环境恶劣，辐射强度高，且探测到一些不明生物信号，可能存在未知的危险生命形态。

无论如何，这里已经是目前能找到的最好的落脚点。王浩下令：立即启动“筑巢”计划，在“新家园”行星建立新的永久性基地！

“筑巢”行动在极度艰难的条件下展开。舰队残存的工程力量几乎全部投入，但人手、设备和材料都严重不足。

工程部队利用携带的重型装备和从舰船上拆下的部件，开始开拓和加固地下溶洞。爆破、挖掘、支撑每一步都充满风险。溶洞深处发现了有毒气体和不明微生物，不得不穿戴防护装备作业，进度缓慢。

优先建立能源系统。利用“赤辉晶”反应堆作为核心，同时大规模铺设太阳能板（利用双星光照）和开发地热资源。能源是基地的生命线，必须尽快稳定。

生命维持：建立封闭的水循环和空气净化系统是当务之急。开采冰盖获取水源，建造大型水培农场生产食物，每一步都关系到数万人的生存。

舰船维修与停泊：在溶洞深处开辟巨大的地下船坞，将受损舰船逐一拖入进行大修。同时，利用小行星带的资源，开始建造新的、更适应本地环境的护卫舰和工程船。

生存的压力是空前的。配给制依旧严格，医疗资源紧张，恶劣的环境和超负荷的劳动导致伤病员不断增加。悲观和思乡的情绪在部分人中蔓延。内部管理面临严峻考验，小规模的冲突和违规事件时有发生。

王浩、苏婉、杨振华等核心领导层身先士卒，与官兵民众同甘共苦。他们建立了临时议会，吸收各阶层代表参与管理，确保相对公平；组织心理疏导团队，鼓舞士气；表彰劳动模范，激发积极性。文明的韧性在绝境中再次得到体现，秩序在混乱的边缘被艰难地维持着。

艾隆的“志愿舰队”提供了至关重要的援助。他们留下了部分工程专家、医疗人员和急需的物资，并承诺定期运送补给。这种雪中送炭的帮助，极大地缓解了“火种”舰队的生存压力，也加深了双方的信任。

在确保基本生存的同时，技术的消化、融合与再创新被提到了前所未有的高度。苏婉博士领导的科学院成为了基地最繁忙的部门之一。

借助从“庇护所”抢救出的核心数据和新基地相对稳定的环境，科学家们开始系统性地破译“守望者”留下的高深知识，尤其是在基础物理、能量本质和时空结构方面的启示，这为长远的技术突破奠定了基础。

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